In der Abteilung Pädagogik bei Behinderung und Benachteiligung der Fakultät für Teilhabewissenschaften der Pädagogischen Hochschule Ludwigsburg ist folgende Stelle zu besetzen:
Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) zur Qualifikation (Promotion) im Bereich Behinderung und Benachteiligung
Die Pädagogische Hochschule Ludwigsburg ist eine von sechs Pädagogischen Hochschulen in Baden-Württemberg mit rund 6.000 Studierenden und über 470 Mitarbeitenden. Die Pädagogische Hochschule Ludwigsburg ist eine den Universitäten gleichgestellte Hochschule mit Promotions- und Habilitationsrecht und konzentriert sich auf bildungswissenschaftliche Fragestellungen in Forschung und Lehre. Internationalisierung ist an der Pädagogischen Hochschule Ludwigsburg ein zentrales Thema.
Die Stelle ist der Juniorprofessur für „Pädagogik bei Behinderung und Benachteiligung / Inklusion“ zugeordnet. Die Forschungsschwerpunkte der Abteilung liegen in wissenschaftstheoretischen, pädagogischen, didaktischen und methodologischen Fragestellungen ebenso wie in Aspekten der Mehrsprachigkeit und Migration sowie in anderen Formen von Differenzerfahrung und Vielfalt im Hinblick auf Lehren und Lernen.
Wir bieten:
- Mitarbeit in einer fachlich vielfältig aufgestellten Fakultät mit breiter Expertise im Bereich der Teilhabewissenschaften
- Promotionsmöglichkeit mit Anbindung an eine Forschungsgruppe
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem multidisziplinären Team einer Campushochschule
- Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn-Haltestelle in zwei Gehminuten Entfernung)
- Leistungen nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg, wie z.B. Familienzuschlag, Beihilfeleistungen und vermögenswirksamen Leistungen ODER Leistungen nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), wie z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit von Homeoffice und flexible Arbeitsgestaltung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche
- Weitere Leistungen, wie z.B. Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements, Nutzung der Angebote des Allgemeinen Hochschulsports, Möglichkeit der Teilnahme am Kultur- und Veranstaltungsleben der Hochschule
- Zahlreiche internationale Kooperations- und Austauschmöglichkeiten
Innerhalb von Baden-Württemberg sind auf befristete Stellen auch beamtenrechtliche Abordnungen von Lehrerinnen bzw. Lehrern möglich.